遊び心。業務中であれ社会生活の一部であり、自分の好きな場所で好きな事をしつつ仕事をする事を許可しています。
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思想

遊び心

スピードビジネスは、創業当時から遊び心を大切にしています。単に仕事をするだけでなく、業務中も社会生活の一部と考え、その環境をより快適な方向に充実させる事は非常に重要であると考えています。

普通の会社の生活

一般に、どんな会社であれ会社の従業員になると、当たり前のように 1 年間に十数日間の休みしかなく、休みが取れたとしても多くの人々と時期が重なるため、どこ行くにしても旅費はかかるし、混雑しているしで、仕事中心に振り回されているような生活になっていませんか?

一方で、世間には自己管理が苦手な人が多い事も事実です。出勤時刻や仕事の内容が指定されていた方が、生活のリズムを維持しやすいという方の方が圧倒的に多いので、このような仕組みが世間で成り立っているのかもしれません。

このような生活に完全に満足している人は、恐らくスピードビジネスのワークスタイルには向かないと思います。逆に不満がある人にとっては、スピードビジネスは興味深い職場であると言えます。

自己管理さえできれば

特に、自己管理が完全にできる人にとっては、出勤時刻や業務内容が限定されている事は、不愉快で退屈に感じる事が多いのではないでしょうか?私は仕事をする時間やどのように仕事をしていくのかを自分で考える事の価値を高く感じています。

ラッシュ時の満員電車に乗っていると、ふと「何でこんな狭いところで毎日じっとしてるんだろう」とか、静かなフロアーで黙々と仕事していると「何でこんな所で毎日黙ってパソコンいじってるんだろう」とか思ったりする事には私は耐えられません。しかし、多くの人が儀式のようにそういった決まりきった就業体系なのが現実です。

スピードビジネスでは、まず業務の生産性を挙げるために必要な環境を自分で考えて準備する事を推進しています。会社で仕事をするよりも自宅や喫茶店で仕事をした方がはかどるのであればそれでも構いません。

また、業務的な成果を得る事は必須となりますが、仮に業務の生産性が落ちたとしても、自分の興味のある事や自己啓発をしながら仕事をする事もスピードビジネスでは許可しています。業務の効率が落ちたとしても、自分の興味を持っている事を合間に実施する事で、脳を活性化する事につながり、画一的な考え方から解き放たれる事による成果が得られる事があるのでです。

スピードビジネスの総合職と技術職は裁量労働なので、自分で選択した環境で成果を出す事ができれば会社にくる必要はありません。ハワイのビーチで半分寝転がって仕事をしてもいいのです。一般職に関しても、天気のいい日は外にでて運動したり、なんかイベントがあれば仕事を切り上げて参加してしまったり、モチベーションを上げるために昼時に食事会をしたり、普通の会社ではありえないような事をしたって、業務遂行に価値があったり、会社での社会生活を豊かにするものであればありなのです。

自分に最適な環境を作る

私はオフィスにじっとしている事は少なく、常に外出先で仕事ができるように環境を整えています。時には喫茶店で仕事をしたり、ハワイ滞在時は昼時のアラモアナビーチで定額無線カードを使用してインターネットアクセスしながら寝転がりつつ仕事をする事も日常となっています。

オフィスにいる時もいろいろやっています。私は常に自己啓発をするのが好きなので、英語字幕の映画や海外ドラマで英語学習をして自己啓発しつつ、さらに FM ラジオと有線で世間の情報収集をしながら、考えが煮詰まった合間にはカラオケの練習、夕食の準備、ランニング、筋トレやエステなどで気分転換する事などもあります。自己管理ができる場合に限りますが、仕事を生活の一部に組み込んで、多彩な物事と触れあいながら進める事によって、相乗効果を得る事ができると考えています。

ただ、客先に行くときには、キチッとスーツを着て行く事にしています。

IT 業界は不健康な人間が多くないですか?特に就業時間の多いこの業界ですから、毎日 1 日じゅうオフィスでじっとしている事も頻繁にある事でしょう。本当に高い生産性や健全な社会生活を送ろうと思ったら、業務中の生活環境も考える必要があるのではないでしょうか?

2004/05/03(月)スピードビジネス 代表取締役 藤野 直規

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